구리시청소년재단 공고 제2022-055호

구리시청소년수련관 생활체육(안전가드) 강사

공개채용 공고

구리시청소년수련관에서 지역사회 청소년들의 건강한 성장 도모와 투명한 기관 운영에 필요한 역량 있는 직원을 공개 모집합니다.

2022년 05월 18일

구리시청소년수련관장

1. 선발개요

□ 채용분야 및 업무

직급	직무분야	인원	주요업무
시간제	안전근무	1	○ 성인, 어린이 수영 및 수영장 안전관리

□ 보수 및 복무

○ 보수수준

직종	보수수준
안전근무(주말)	○ 구리시청소년수련관 시간제 안전가드(주말) 급여기준에 따름. (수입금 중 주민세(3%), 소득세(0.3%)를 제외한 금액을 지급) - 안전근무비 1일 지급 기준 90,000원

○ 근로시간

직종	인원	요일	시 간	비 고
안전근무 (주말)	1명	토	09:10 ~ 10:40 11:00 ~ 12:30 13:30 ~ 15:00 15:30 ~ 17:00	강좌 개폐강여부에 따라 변동될 수 있음

○ 계약기간 : 임용일로부터 ~ 2023년 2월 28일까지

※ 임용일은 채용계획에 따라 변경될 수 있음

2. 응시자격 및 채용조건

□ 자격 요건

○ 공통자격

- 공고일 기준 만 18세 이상

- 「아동․청소년 성보호에 관한 법률」 제56조 및 「아동복지법」 제29조의3에 의한 취업제한 대상자가 아닌 자

-「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따라 비위면직자등 취업제한 대상자가 아닌 자

- 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람

- 학력, 거주지, 성별 제한 없음

○ 응시자격기준

직종	자격기준
안전근무	○ 수상안전요원 자격증 소지자

○ 우대 및 결격사항

우대 사항	1.「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조에 따른 취업지원 대상자 2.「독립유공자 예우에 관한 법률」제16조에 따른 취업지원 대상자 3.「5·18 민주유공자 예우에 관한 법률」제20조에 따른 취업지원 대상자 4.「장애인 고용촉진 및 직업재활법」제2조에 따른 장애인 5.「의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제13조에 따른 취업보호 대상자 6.「고엽체후유의증 환자 지원에 관한 법률」제7조의9에 해당하는 취업지원대상자 7.「제대군인 지원에 관한 법률」제14조에 해당하는 취업지원대상자 ※ 위 사항은 증빙서류를 제출한 경우에 한하여 가점을 부여하며 각 항에 따른 가점이 중복되는 경우 본인에게 유리한 것 하나만을 적용합니다.
결격 사항	1. 금치산자와 한정치산자 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 종료된 날로부터 1년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상 형의 선고유예를 받고, 그 선고유예 기간 중에 있는 사람 6. 징계로 파면처분을 받은 날로부터 5년이 지나지 아니한 사람 7. 법원의 판결 또는 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 사람 8. 「병역법」에 따른 병역을 기피한 사람 9. 성범죄로 형 또는 치료감호를 선고받고 그 집행이 유예·면제된 날부터 10년이 지나지 아니한 사람 10. 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 담당할 수 없다고 인정되는 사람 11. 징계로 해임처분을 받은 날로부터 3년이 지나지 아니한 사람 12. 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

3. 채용절차 및 일정

□ 채용절차

○ 서류전형

- 내부 서류전형 시험위원인 부서장이 서류 심사함

- 응시자 대상으로 서류상 자격요건 심사 후 홈페이지 및 개별 통보

- 자격요건 충족 시 전원 면접시험 대상자로 선발

※ 공고의 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다 적은 경우(응시자가 없는 경우를 포함한다)에는 시험 기일을 다시 정하여 재공고할 수 있음

○ 면접시험

- 직무수행에 필요한 직무역량 중심으로 실시

- 지원인원에 따라 1인 면접 또는 다대다 형태의 그룹면접으로 실시

※ 면접시험의 각 시험위원 채점 평균점수 60점 이상일 경우 채용

※ 최종합격자의 임용포기 및 동 직종 근무자의 퇴사 등으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 임용일로부터 3개월 이내에 차순위합격자에 한하여 추가합격자를 결정할 수 있음

○ 신원조회 및 범죄경력조회

전형	시행일정	비고
채용 공고	2022.5.18.(수) ~ 5.24.(화)
서류접수기간	2022.5.18.(수) ~ 5.24.(화)	5.24.(화) 13:00까지
서류심사 및 자격심사	2022.5.24.(화)	5.24.(화) 13:00 도착분까지
서류전형 합격자 및 면접시험 일정 공고	2022.5.25.(수)	홈페이지 공고 및 개별통지
면접 및 실기심사(예정일)	2022.5.26.(목)	면접심사: 13:00
면접□실기심사 결과 심의 및 예비합격대상자 선정	2022.5.26.(목)
합격(예정자) 공고	2022.5.27.(금)	홈페이지 공고 및 개별통지
성범죄경력 조회	2022.5.26.(목)~5.31.(화)	구리경찰서
임용 예정일	2022.6.2.(목)

□ 채용일정

4. 제출서류 및 접수방법

□ 제출서류

- 응시원서 1부

- 자기소개서 1부

- 개인정보 수집 및 이용 제공동의서 1부

- 자격증 및 경력(재직)증명서 (해당자에 한함)

(자격증사본은 스캔 또는 사진파일로 첨부제출)

- 학위증명서 또는 재학증명서(해당자에 한함)

- 우대사항을 증빙할 수 있는 서류 (해당자에 한함)

- 응시원서는 구리시청소년수련관 홈페이지에서 다운로드 사용

(구리시청소년수련관 www.guriyouth.or.kr-> 입찰채용공고)

□ 접수방법

○ 이메일 접수 : h9635@guriyouth.or.kr

(송부 후 확인 필수, 전화번호 031-553-7101)

○ 방문접수 : 구리시청소년수련관 1층 사무실 청소년교육팀(09:00~18:00)

- 토요일, 일요일 접수불가

○ 등기우편접수 : 경기도 구리시 건원대로34번길 32-10

구리시청소년수련관 1층 사무실 (우:11922)

※ 모든 서류접수마감일 : 2022.05.24. 13:00시 까지

□ 최종합격자 발표 시

- 아동학대 및 성범죄경력조회 동의서 1부

5. 기타사항

□ 응시자 유의사항

- 접수된 응시원서나 구비서류는 일체 변경․추가보완 등이 불가합니다.

- 제출된 서류는 기재착오․누락 또는 연락이 되지 않아 발생되는 불이익

은 응시자의 책임으로 합니다.

- 제출서류에 기재된 내용이 허위로 판명된 경우에는 채용을 취소함.

- 해당 선발예정 분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수도 있음.

□ 채용서류 반환에 관한 고지

- 최종합격자를 제외한 응시자는 최종합격자 발표일로부터 1개월 이내

에 제출한 채용서류(원본에 한함)의 반환을 청구할수 있으며, 청구일

로부터 14일 이내에 직접수령 또는 지정한 주소지로 등기우편을 통

하여 발송해 드립니다.

- 반환을 청구하지 않을시 개인정보보호법에 따라 응시서류 일체를 파

기할 예정입니다.

□ 문의

- 채용담당 : 구리시청소년수련관 청소년교육팀 대리 정진희

- 연 락 처 : 031-553-7101 (내선132번)

※ 상기 일정은 변경시 구리시청소년재단 홈페이지를 통해 공고진행